はじめに
テスラの取締役会は、CEOイーロン・マスクのために画期的な報酬パッケージを発表しました。これにより彼は世界初の兆万長者になる可能性があります。この野心的な計画は「2025 CEOパフォーマンス賞」と呼ばれ、テスラが一連の並外れた業績および評価目標を達成することを条件としています。成功すれば、マスクの財政的地位を高めるだけでなく、テスラを史上最も価値のある企業に位置づけることになるでしょう。
報酬パッケージの詳細
最近の証券申告書に記載されているように、提案されたパッケージはテスラ株（NASDAQ: TSLA）で最大9,000億ドルに達する可能性があります。この驚異的な金額は、同社が現在約1.1兆ドルの時価総額を、今後10年間で目を見張る8.5兆ドルに引き上げる能力にかかっていると、ニューヨーク・タイムズは報じています。
株主は11月6日に開催されるテスラの次回年次総会でこの提案に投票する予定です。この野心的な目標が達成されれば、時価総額約4.2兆ドルで世界で最も価値のある企業であるNvidiaの現在の評価額を上回ることになります。MicrosoftやAppleなどの他の大手企業もそれぞれ3.8兆ドル、3.6兆ドルで続き、サウジアラムコは現在約1.5兆ドルとなっています。
時価総額の目標
テスラが目標とする8.5兆ドルの時価総額に達すれば、これは現在のNvidiaの評価額の2倍以上、そして現在の規模のほぼ8倍に相当します。さらに、報酬計画はテスラの営業利益が昨年の170億ドルから年間4000億ドルに劇的に成長することを要求しています。この成長レベルは前例がなく、テスラが積極的に事業と販売を拡大する必要があります。
マスクの兆万長者への道
新しい報酬計画の下で、イーロン・マスクはテスラを史上最も価値のある企業に導くだけでなく、いくつかの重要な製品目標を達成することが期待されています。これらには以下が含まれます：
- 累計2000万台のテスラ車の納入。
- 1000万のアクティブなフルセルフドライビング（FSD）サブスクリプションの達成。
- 100万台のテスラボットの納入。
- 100万台のロボタクシーの運用。
テスラの取締役会長ロビン・デンホルムと取締役キャスリーン・ウィルソン＝トンプソンは、マスクを留任させることがこれらの野心的な目標を達成し、テスラの市場での地位を確固たるものにするために不可欠であると強調しました。
マスクのテスラにおける持ち株への影響
この計画が成功すれば、マスクのテスラにおける持ち株比率は13％から約25％に増加し、会社に対する影響力が大幅に強化されます。設定された目標を達成すれば、マスクはTSLA株で9000億ドルを稼ぐことになり、実質的に兆万長者になることが可能です。この所有権の変化は、テスラに対する彼の支配力をさらに強固にし、会社の将来の方向性を形作るでしょう。
歴史的背景と法的考慮事項
提案された報酬パッケージは、今年初めにデラウェア州の裁判所によって攻撃的な目標と運用マイルストーンのために無効とされた2018年の計画に類似しています。これを受けて、テスラは企業登録をテキサス州に移転しており、これはこのような野心的な計画に異議を唱える可能性のあるアクティビスト株主からのリスクを軽減する動きと考えられます。
結論
イーロン・マスクの2025年の報酬計画の影響は、彼の個人的な財産を超え、テスラの自動車業界およびより広範な市場における役割を再定義する可能性があります。会社が目標を達成すれば、電気自動車のリーダーとしての地位を確固たるものにするだけでなく、企業の業績と経営陣の報酬に関する新たな基準を打ち立てることになるでしょう。11月6日の投票が近づく中、ステークホルダーはテスラがこれらの高い目標を達成できるかどうか、そしてそれが会社とCEOの将来に何を意味するのかを注視しています。
